Formation Management // Management de l’innovation
Management de l’innovation
dernière mise à jour : 15/01/2024
Renforcez le leadership du manager pour unir les équipes, améliorer leurs compétences et performances. Utilisez diverses techniques pour dynamiser la gestion collective, optimiser l’organisation des équipes et gérer efficacement les pics d’activité, tout en valorisant votre gestion et renforçant la cohésion d’équipe.
Objectifs de la formation
- Augmenter la performance des équipes
- Inclure l’innovation dans la gouvernance globale de l’organisation
- Apprendre à piloter un projet d’innovation
Profil des stagiaires
Public visé :
Tous les managers ou étudiants qui souhaitent booster leur créativité au quotidien et développer avec leurs équipes des innovations durables (produit, process, évolution des métiers, méthode de travail, etc…)
Pré-requis :
Être manager d’une équipe ou d’un service / Etudes management
Méthodes pédagogiques
Formation (ré)créative ponctuée de nombreux exercices pratiques destinés à s’approprier de manière durable les réflexes de la créativité et de l’innovation.
En pratique :
Coût et Durée
2 jours (14 heures) – en présentiel – 840 € ht
Nombre de places
De 4 à 12 personnes.
Pour une formation collective en intra : sur devis selon les conditions d’intervention
Dates
10 et 11/04/2024
Entrée en formation possible toute l’année en fonction du nombre de participants.
Programme détaillé
Augmenter la performance des équipes
- Favoriser l’émergence et la mise en oeuvre de nouvelles idées pour stimuler la créativité au sein des équipes.
- Comprendre la différence entre innovation et créativité pour orienter l’approche vers des résultats concrets.
- Mettre en place la créativité comme un nouveau style de management pour encourager la performance des équipes.
Inclure l’innovation dans la gouvernance globale de l’organisation
- Identifier les bénéfices attendus de l’innovation pour l’organisation.
- Intégrer l’innovation dans la gouvernance globale de l’organisation en alignant les objectifs stratégiques avec les initiatives créatives.
Apprendre à piloter un projet d’innovation
- Initier la créativité comme nouveau style de management pour favoriser l’émergence d’idées innovantes.
- Comprendre les bénéfices attendus de l’innovation pour orienter la direction du projet.
- Apprendre à piloter un projet d’innovation en mettant en pratique les concepts de créativité et en assurant la mise en oeuvre réussie des idées innovantes.
Méthodes pédagogiques mobilisées
Nos approches pédagogiques sont orchestrées par une équipe d’experts chevronnés, chacun maître dans son domaine.
Nous mettons à votre disposition des outils pédagogiques efficaces pour simplifier le processus d’apprentissage.
Notre méthode conjugue habilement théorie et pratique, offrant ainsi une expérience d’enseignement complète et optimale.
Modalités et délais d’accès
La formation peut se faire sur un format intra ou inter : sur votre site, site partenaire ou dans nos locaux.
Capacité d’accueil dans nos locaux : jusqu’ à 12 personnes
Délais : A partir de la prise de contact, vous pouvez obtenir une date de formation sous une semaine.
Professionnels et particuliers, contactez-nous pour connaitre les modalités de financement.
Modalités d’évaluation
La validation des acquis s’effectue tout au long de la formation sous forme de questionnaire, quizz, évaluations et/ou mise en situation professionnelle.
Un positionnement des compétences à l’entrée de la formation et un bilan à mi-parcours seront réalisés individuellement pour permettre une adaptation possible en cours de formation.
Accessibilité handicap
L’ensemble de nos formations et examens sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nous mettons en œuvre les moyens nécessaires pour nous adapter en fonction de la situation.
Veuillez contacter notre référente handicap pour en savoir plus : handicap@fox-grh.com
Témoignages // Ce qu’ils en disent
« J’ai vraiment apprécié, c’était bien fait et le contact avec la formatrice incroyable, c’était parfait. »
« Formation de très bonne qualité, je suis ressorti de cette formation satisfait et grandi. »
« Formation enrichissante. »
« Une formation utile pour le développement des compétences ou pour apprendre de nouvelles connaissances. »
« Un moment convivial et partagé, un esprit d’équipe qui continue « hors des murs de l’agence ». Merci à la team, des professionnels talentueux et bienveillants. »
« Une formation très opérationnelle pour les professionnels de la restauration. »
« Formation très intéressante. »
« Formation excellente tant sur la pertinence des exemples que des réponses. »
« Formation instructive, cela m’a permis de me remettre à niveau en hygiène alimentaire. »
« Je conseille fortement cette animation culinaire : convivialité, partage, plaisir, respect… tous les ingrédients réunis pour une journée réussie ! Une autre façon de partager de bons moments avec ses collègues. »
« Un formateur expert dans les techniques de cuisson. Beaucoup d’échanges et de cas pratiques. Bonne organisation. »
« Très satisfait, Mirelle nous a enrichi de connaissances ».
« Formation fédératrice et enrichissante. Des techniques de management à s’approprier avec facilité. »
« Quelle idée géniale pour la cohésion d’équipe !!! Nous avons découvert nos collègues sous un autre jour, expérience bien sympathique, mille mercis et un grand BRAVO à l’équipe, très professionnelle, très gentille et adorable. Que de bonnes recettes dans leur manche, dommage que soit loin, nous irions manger souvent ! »
« Une formation pleine de surprise, j’ai actualisé mes bases en création de cocktail et pu voir de nouvelles techniques. »
