Formation Sur-mesure // Management 2.0

Management 2.0

Juridique, gestion, organisation, animation, communication : réinventez votre leadership !

Profil des stagiaires

Pour qui :

Manager d’une équipe ou d’un service.
Etudes en management.

Prérequis :

Aucun

Coût et Durée

5 jour (35 heures) – en présentiel – sur devis

Pour une formation collective en intra, sur devis, selon les conditions d’intervention.

Nombre de places

2 à 6 personnes

 

Dates

à venir

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Objectifs de la formation

  • Connaitre les obligations légales

  • Apprendre à gérer l’activité

  • Savoir adapter son organisation

  • Animer et fédérer ses équipes

Programme détaillé

    Connaitre les obligations légales (JURIDIQUE)

    Les documents obligatoires

    RU, bulletins, temps de travail, registres, AT, VIP

    Les contrats de travail

    Comprendre un contrat, les règles communes

    L’apprentissage

    Apprendre à gérer l’activité (ESSENTIEL)

    Poser le cadre

    L’ADN de l’entreprise

    Savoir fixer les objectifs et les communiquer

    Mesurer et ajuster l’activité

    Vision 360° des enjeux de l’entreprise

    Gestion des ratios, des plannings, des commandes

    Reporting journalier

    Commercialisation

    Avoir une posture de Leader

    Savoir adapter son organisation (RATIONNEL)

    Identifier sa stratégie managériale

    Les différentes stratégies (bienveillant, participatif, responsable)

    L’humain avant tout

    Anticiper et planifier, les outils

    Le recrutement

    La montée en compétences (formation professionnelle)

    Savoir déléguer et responsabiliser son équipe

    Animer et fédérer ses équipes (EMOTIONNEL)

    L’intelligence émotionnelle

    Ecoute

    Mettre en place un climat de confiance

    Identifier les points forts de chaque collaborateur

    Gestion des conflits

    Déterminer le degré d’ancrage

    Devenir médiateur

    Feedback aux équipes

    Reconnaitre ce qui va

    Apporter des axes d’améliorations

    Méthodes pédagogiques mobilisées

    Une équipe pédagogique composée d’experts dans leurs domaines. Des outils pédagogiques et opérationnels seront transmis pour simplifier l’apprentissage.

    Tests d’auto-évaluation, apports théoriques avec échange d’expériences, mise en pratique sur jeux de rôles.

    Nous allions pratique et théorie.

    Modalités et délais d’accès

    Modalité : Réaliser un entretien avec notre chargée de formation.

    Délai : S’inscrire au moins 2 semaines avant la formation.

    Capacité d’accueil dans nos locaux : jusqu’ à 12 personnes

    Modalités d’évaluation

    La validation des acquis s’effectue tout au long de la formation sous forme de questionnaire, quizz, évaluations et/ou mise en situation professionnelle.

    Afin d’adapter le parcours de formation au plus près du besoin de chacun, un positionnement des compétences à l’entrée de la formation et un bilan à mi-parcours seront réalisés individuellement pour permettre une adaptation possible en cours de formation. L’évaluation finale apprécie les connaissances, compétences professionnelles et comportementales acquises en formation.

    Accessibilité handicap

    L’ensemble de nos formations et examens sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Nous mettons en œuvre les moyens nécessaires pour nous adapter en fonction de la situation. 

    Veuillez contacter notre référente handicap, Maeva Ricard, pour en savoir plus.

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    Témoignages // Ce qu’ils en disent

    « J’ai vraiment apprécié, c’était bien fait et le contact avec la formatrice incroyable, c’était parfait. »

    Mike L.

    « Formation de très bonne qualité, je suis ressorti de cette formation satisfait et grandi. »

    Jerome B. - Formation Management génération Z

    « Formation enrichissante. »

    Diolinda F. - Formation Pâtes fraiches

    « Une formation utile pour le développement des compétences ou pour apprendre de nouvelles connaissances. »

    Quentin V. - Formation Barista

    « Un moment convivial et partagé, un esprit d’équipe qui continue « hors des murs de l’agence ». Merci à la team, des professionnels talentueux et bienveillants. »

    Christophe C. - journée "Cuisine & Cohésion"

    « Une formation très opérationnelle pour les professionnels de la restauration. »

    Nicolas D. - Formation Management 2.0

    « Formation très intéressante. »

    Elisa G. - Formation Barista

    « Formation excellente tant sur la pertinence des exemples que des réponses. »

    Damir V. - Formation Management génération Z

    « Formation instructive, cela m’a permis de me remettre à niveau en hygiène alimentaire. »

    Laurent P. - Formation Cuisine

    « Je conseille fortement cette animation culinaire : convivialité, partage, plaisir, respect… tous les ingrédients réunis pour une journée réussie ! Une autre façon de partager de bons moments avec ses collègues. »

    Richard B. - journée "Cuisine & Cohésion"

    « Un formateur expert dans les techniques de cuisson. Beaucoup d’échanges et de cas pratiques. Bonne organisation. »

    Jamal Z. - Formation Rôtisserie

    « Très satisfait, Mirelle nous a enrichi de connaissances ».

    Ludovic C. - Formation Barista

    « Formation fédératrice et enrichissante. Des techniques de management à s’approprier avec facilité. »

    Adrien T. - Formation Management

    « Quelle idée géniale pour la cohésion d’équipe !!! Nous avons découvert nos collègues sous un autre jour, expérience bien sympathique, mille mercis et un grand BRAVO à l’équipe, très professionnelle, très gentille et adorable. Que de bonnes recettes dans leur manche, dommage que soit loin, nous irions manger souvent ! »

    Françoise D. - journée "Cuisine & Cohésion"

    « Une formation pleine de surprise, j’ai actualisé mes bases en création de cocktail et pu voir de nouvelles techniques. »

    Ludovic C. - Formation Barista